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Operadores Logísticos

ID Logistics quer reduzir acidentes de trabalho em 40% até 2027

ID Logistics vai gerir a operação logística da multinacional Hisense em Portugal

A ID Logistics, operadora logística, quer reduzir os acidentes de trabalho em 40% para todos os funcionários até 2027, face aos números de 2018, no âmbito da sua nova estratégia de responsabilidade social empresarial (RSE) .

Em comunicado, a empresa revela ainda que tem como objetivo reduzir a pegada de carbono das suas atividades em 40% até 2030, excluindo compensação. A ID Logistics apostou ainda na criação de uma área de RSE no Comité Executivo.

 

O presidente e CEO da ID Logistics, Eric Hémar, refere que “a ID Logistics está comprometida com uma abordagem responsável e sustentável desde a sua criação. Este compromisso ganhou um novo impulso em 2021 com a integração da área de RSE no Comité Executivo. Acreditamos firmemente que o nosso crescimento não pode ser alcançado com base nos nossos valores e no nosso ambiente. Hoje, vamos mais longe na definição de objetivos de RSE ambiciosos e quantificados que posicionam o nosso Grupo entre os melhores padrões do mercado da logística contratual”.

Os objetivos da empresa passam por:

Social

  • 2022 – 100% dos membros do Comité Executivo do país e 80% dos gestores com formação ética;
  • 2022 – 80% dos fornecedores que representam 95% das compras assinam o termo de RSE / Purchasing da ID Logistics;
  • 2027 – Reduzir em 40% os acidentes de trabalho para todos os funcionários;
  • 2025 – Aumentar em 20% a taxa de emprego de pessoas com deficiência;
  • 2030 – Atingir 70% da promoção interna para gerentes de armazém;
  • 2025 – 100% dos países envolvidos num projeto com as comunidades locais;

Ambiental

  • 2025 – Atingir 85% de recuperação de resíduos;
  • 2025 – 75% dos armazéns comprometidos com um projeto ambiental em colaboração com os seus clientes;
  • 2030 – Reduzir em 40% as emissões das atividades logísticas (CO2 / Paletes) vs 2018;
  • 2030 –Reduzir a intensidade energética das atividades de logística em 20% (Kwh /M2) vs. 2018.
 

A partir de 2022, os objetivos de RSE passarão a ser incluídos no cálculo de remuneração variável dos administradores e adaptados às participações de cada função.